Programador/Desarrollador

Este rol es para un Programador/Desarrollador con experiencia, con buen conocimiento en lenguajes de programación como C#.Net, Angular o lenguajes de scripting, y los servicios asociados de Microsoft. El individuo debe tener buen conocimiento en tecnologías de Microsoft. El rol forma parte de un equipo global de Modern Workplace en un entorno grande, complejo y multinacional.

Funciones esenciales del trabajo:

• Conocimiento y experiencia en el ciclo de vida del desarrollo de software de TI.
• Experiencia en Azure (Graph, SQL, funciones de lógica de aplicaciones), O365 (Exchange, Teams, SharePoint, PowerShell, PowerApps).
• Buen entendimiento y habilidades de desarrollo utilizando lo siguiente: JavaScript ES6, JQuery, SQL, TypeScript, Frameworks como Angular 2+, .NET C#, PnP, HTML5, CSS3, SharePoint Framework (SPFX).
• Debe tener experiencia trabajando en Azure DevOps, incluyendo (pero no limitado a) creación/gestión de pipelines, repositorios y storyboards.
• Tecnologías de almacenamiento de datos como Azure SQL.
• Experiencia en diseño y desarrollo de aplicaciones web responsivas.
• Experiencia en Azure DevOps y herramientas de CI/CD.
• Sólidas habilidades de generación de informes a través de diversas herramientas y aplicaciones.
• Rápido aprendizaje y habilidad comprobada para aplicar nuevas tecnologías y frameworks.
• Conocimiento de todos los componentes de la infraestructura.
• Sólidas habilidades de arquitectura y diseño y capacidad para formular una solución a partir de los requisitos del cliente.
• Experiencia práctica con APIs de servicios web y modelos de datos.
• Debe poseer habilidades de coordinación e interpersonales requeridas para trabajar en múltiples equipos de servicios y comunicarse eficazmente tanto con organizaciones internas como externas.
• Habilidad demostrada para comunicar urgencia e impacto y dirigir equipos para restaurar el servicio lo más rápido posible.
• Habilidad probada para comunicar de manera efectiva problemas técnicos complejos a personas no técnicas.
• Diagnosticar problemas de los usuarios finales, tener la capacidad de recetar la solución correcta y luego determinar la combinación correcta de métodos utilizando las habilidades mencionadas anteriormente para ofrecer las características adecuadas.
• Habilidad para entender y analizar los requisitos comerciales trabajando con varias partes interesadas y crear la arquitectura de información, taxonomía y enfoque de solución apropiados.
• Responsabilidad para llevar a cabo las tareas del proyecto y completarlas.

Responsabilidades analíticas/toma de decisiones:

• Anticipa proactivamente problemas de servicio antes de que ocurran y puede hacer recomendaciones para su resolución.
• Se requieren habilidades analíticas y de resolución de problemas sólidas para manejar múltiples desafíos técnicos de varios servicios y proyectos simultáneamente.
• Evaluar las recomendaciones proporcionadas para mejoras en el servicio, con la capacidad de identificar cualquier brecha o solución alternativa.
• Anticipar proactivamente problemas de servicio antes de que ocurran y dirigir cambios sugeridos en la ejecución.

Otros requisitos:

• El candidato debe ser flexible ante las demandas de los servicios que proporcionamos y cualquier proyecto al que se le asigne.
• El rol puede requerir trabajar fuera del horario de oficina.

Requisitos del trabajo y educación:

• Se requiere una licenciatura en Ciencias de la Computación o disciplina relacionada, o experiencia laboral equivalente.
• Poseer la certificación Microsoft Certified Azure Developer o cualquier otra certificación superior a Azure Fundamentals.
• Experiencia: se requieren al menos 8 años trabajando en una organización de TI en un rol de desarrollo.

Nota: Esta descripción del trabajo tiene la intención de ser una guía que refleje las funciones principales del trabajo. Sin embargo, no es una lista exhaustiva de las funciones del trabajo requeridas, y las funciones pueden variar según la ubicación geográfica particular del trabajo y/o el gerente. Además, la descripción del trabajo está sujeta a cambios a discreción de la gerencia.

Habilidades adicionales

ASP.Net 4.0, JavaScript, NUNIT, Programación C++, PL/SQL, JDBC, SQL Server 2014, Web API, ASP.Net 5.0, JQuery, Entity Framework, WCF, HTML5, CSS3, Angular 4